கில்லி – Gilli

ஏப்ரல் 11, 2006

Reservations for OBCs in Higer Educational Instituitions

உயர்கல்வி நிலையங்களில் இட ஒதுக்கீட்டை அதிகரித்து, சட்டதிருத்தம் கொண்டு வருவதற்கு இந்திய அரசியல் அமைப்புச் சட்டம் இடம் கொடுக்கிறதா என்பது குறித்து, சத்யாவின், புள்ளிவிவரங்கள், மேற்கோள்களுடனான விவரமான இடுகை இங்கே

இது குறித்த முந்தைய கில்லி

‘Head’ Weight

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, ஜாலி — prakash @ 2:25 பிப

ரமணிச் சந்திரன் இங்கிலீஸில் கதை எழுதினா இப்படித்தான் இருக்குமோ?  🙂 [ boo, அய்யோ பாவம் உங்க ஊட்டுக்காரர் :-)]

ஏப்ரல் 9, 2006

Web 2.0, A Different Story – Business Pundit

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, நுட்பியல் — prakash @ 6:30 பிப

Web 2.0 ஒழிக…

அய்யோ, நான் சொல்லலை… Robet May சொல்றார்..

"….I get a little aggravated when somebody launches yet another social networking site or whatever other Web2.0 idea they have that has no way of making money yet gets $5million in VC funding primarily from the hope that Google will buy them someday.

Many of these sites don't create any value the way most new companies do. They siphon off attention and make people less focused. Many of these sites aren't making people more productive, they are making people waste more time. Their value is that they entertain. How do I know that? Because I was caught up in it. I was on these sites multiple times a day for months, afraid I would miss something cool. Only when I realized how shallow my thinking had become and how much I had lost my ability to focus deeply did I begin to cut back and ignore them. I don't need to be in touch with everyone, all the time. I don't need to see what they are posting and saying and tagging and podcasting. I need to better myself, not entertain myself….."

முழுதும் வாசிக்க

இவர் சொல்றது நிஜமா? யாராச்சும் தெரிஞ்சவங்க சொல்லுங்களேம்ப்பா..

Pleasure Unit Theory – Scott Adams

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, பொது — prakash @ 6:09 பிப

Scott Adams தெரியுமில்லையா? அதாங்க, Dilbert கார்ட்டூன் போடுவாரே, அவர் தன்னோட வலைப்பதிவிலே, Pleasure Unit Theory என்றால் என்ன என்று விளக்குகிறார்

My theory explains all the following:

  1. Why poor people are fatter than rich people.
  2. Why people with crappy lives do drugs that are sure to be destructive in the long run.
  3. Why you are reading this blog instead of working

அவசியம் தெரிஞ்சுக்கணும்னா , நீங்களே போய் பார்த்துக்கங்க..

Madras Baashai – Krithiga

மெட்ராஸ் பாஷையின் மகத்துவம் குறித்து, கிருத்திகா..

படா சோக்காதான் கீது…

[Tip : Kaps]

Returing 2 India – Ram Viswanathan

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, பொது — prakash @ 12:13 பிப

வெளிநாட்டில் வசித்துக் கொண்டிருக்கும் போது, எப்படியாவது இந்தியாவுக்கு திரும்பி விட வேண்டும் என்று நினைத்து, அந்த எண்ணத்தை தள்ளிப் போட்டுக் கொண்டே வருபவரா நீங்கள்? இரு வருடங்களுக்கு முன்பு, அமெரிக்காவில் இருந்து மூட்டை முடிச்சுக்களுடன் இந்தியாவுக்கு வந்து செட்டில் ஆன, ராம் விஸ்வநாதன், தன் அனுபவங்களைச் சொல்கிறார். சில டிப்ஸ¤களும் கொடுக்கிறார்.

Dilemma  | Decision | Planning

The feeling of becoming a mom – IBH

பல்லாயிரக்கணக்கான வருடங்களாக, பிள்ளைப் பெறுதல் என்கிற விஷயம் நடந்து கொண்டிருந்தாலும், நமக்குன்னு வரும் போது, அதிலே இருக்கும் சந்தோஷம் அலாதியானது. ரொம்ப நாளாகக் க¡ணோம் என்று நினைத்துக் கொண்டிருந்தவர், திடீரென்று வந்து ‘ அம்மாவாகப் போகிறேன்’ என்கிறார்.

வாழ்த்துக்கள்

in barber’s shop

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, நகைச்சுவை — prakash @ 12:05 பிப

முடிவெட்டும் கடைக்குப் போனால், சமயத்தில் நடக்கிற கூத்துக்களை, அங்கே போனால் தான் பார்த்துத் தெரிந்து கொள்ள முடியும். அர்விந்த் ஷர்மாவுக்கு ஏற்பட்ட அனுபவம் இங்கே

I love you…

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, நகைச்சுவை — prakash @ 12:03 பிப

… என்று சொல்வதற்கு, புள்ளைங்களுக்கு என்ன மாதிரியாவெல்லாம் ஐடியா வருது பாருங்க.. [ எல்லாம் சரி, பார்ட்டி கிட்ட உங்க வலைப்பதிவு முகவரியை தப்பித் தவறி கூட குடுத்துடாதீங்க 🙂 ]

ஏப்ரல் 8, 2006

An interview with Azim Premji

knowledge@wharton க்கு விப்ரோவின் தலைவர் அசிம் ப்ரேம்ஜி அளித்த நேர்காணல்.

 If you look at business schools in India such as the Indian Institutes of Management (IIMs) or the Indian School of Business, companies like Wipro, Infosys or TCS are not attracting the top talent from those institutions. The employers of choice for those students seem to be the investment banks and consulting companies. This poses two kinds of challenges for you. First, how do you attract the top talent from campuses? And second, how do you get lots of really sharp people for your middle- and upper-middle management? I would really like to hear your perspective on this.

Premji: For one thing, we have spread our recruitment net wider than the top five business schools in India; we now hire people from the top 25 management institutes. We have MBAs whom we have recruited from these institutes, and they rank very close in quality to people we hire from the IIMs. We have to be careful to focus on the top half or top 33% of the class, because then the students tend to be very bright. Our experience with these students has been extremely good. Many investment banks and multinational companies that recruit in India, paying students multinational salaries and offering overseas jobs, are not present at these institutes. Our competition here typically tends to be companies hiring for domestic jobs and non-investment banks. That has made these institutes a strong source for recruiting management talent

முழுவதும் படிக்க

[ அருண் நடராஜன் வழியாக]

Blank Noise in Chennai – Ramya Kannan

Come, make noise

Diaries of Dr. Dang Thuy Tram – Vatsan

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, உலகம், பொது — prakash @ 8:50 முப

Dr. Dang Thuy Tram, வியத்நாமைச் சேர்ந்த மருத்துவர். அமெரிக்காவுடனான போரில் போர்வீரர்களுக்கு மருத்துவம் செய்தார். அவருடைய இருபத்து ஏழாவது வயதில், அமெரிக்கப் படையினால் கொல்லப்பட்டார். அவருடைய டைரி கண்டு பிடிக்கப்பட்டுள்ளது. வத்சனின் பதிவு இங்கே

ஏப்ரல் 7, 2006

Indian AND feminist = Unpatriotic – Deepali

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, பெண்ணியம் — Snapjudge @ 6:13 பிப

The Indian media has been very active in portraying feminists as illogical, unreasonable, and sometimes even ungrateful women. Notice how Bollywood loves to parody those cotton-saree clad, no nonsense tight bun and pursed lipped women as your average feminist?

Ultimately, what happens is, the average Indian man/woman, comes to look down upon feminism as it comes across as unworthy of anyone's time. A useless waste of time by those educated women who should be married and looking after their husband's children.

முழுவதும் படிக்க. (பரிந்துரை: பிரேமலதா)

Code like a girl – Kathy Sierra

Obfuscated Code எழுதுவது அறிவுஜீவிக்கு அழகு என்று நினைக்கறீங்களா? படியுங்க… (வழி: அனுஷாராஜி)

Indian bloggers shaping their own identity? – Chenthil

Filed under: ஆங்கிலப் பதிவு, பொது — Snapjudge @ 5:54 பிப

The word 'blog' has yet to be translated into any Indian language என்று ஜல்லியடிப்பதையும் தனித்துவமான அடையாளம் வடிவமுறுகிறது என்பதையும் கவனிக்கிறார் செந்தில்.

« Newer PostsOlder Posts »

Create a free website or blog at WordPress.com.